当然是有的,在面试时要注意以下特点
1、挖掘理由,突出优势
每个人都有符合签证方面的优势和劣势。首先是要找到对签证有力的理由,避开劣势,不要哪壶不开提哪壶;如果不能避开就弱化;甚至有时,劣势可以转化为优势。每个申请者都可以挖掘自己的理由,只要不强辞夺理。任何事物都是一分为二的。看你怎么去叙说和把握。换个角度,意思就不一样。
2、注意说理方式
美国人的说理方式跟中国人有很大区别。我们说明问题时,喜欢从历史和所处的大环境去论述,找一个大框框,戴一顶大帽子,心里才踏实。而美国人常常结合实际,从最现实的例子中去论证。
立思辰留学表示,中国人的思维方式是发散式的,而美国人是一环扣一环的思维方式。往往前面的事实是后面推理的假设。一步步导出结论。签证官有时据此设下签证陷阱。